Število kadrovskih štipendij narašča

Za letošnje šolsko leto so bile v Izmenjevalnici na spletni strani Javnega štipendijskega, razvojnega, invalidskega in preživninskega sklada javno objavljene 903 štipendije, kar je 114 več kot za preteklo šolsko leto.

Kranj – Sklad vsako leto pozove delodajalce, da v aplikacijo Izmenjevalnica oddajo potrebe po kadrovskih štipendistih za prihajajoče šolsko oziroma študijsko leto. Ta čas je registriranih 10.537 uporabnikov, kar zajema celotno bazo uporabnikov od vzpostavitve Izmenjevalnice v letu 2011, so pojasnili na skladu, kjer mladim tudi svetujejo, da preverijo, katere kadre bodo delodajalci potrebovali v prihodnje in se morda tudi na podlagi teh podatkov lažje odločijo o nadaljnjem izobraževanju.

Za prihodnje šolsko oziroma študijsko leto lahko delodajalci potrebo v Izmenjevalnico oddajo do konca oktobra, ta čas pa je na strani Izmenjevalnice javno objavljenih nekaj več kot štiristo štipendij. Podatki glede potreb po kadrovskih štipendistih kažejo, da se je interes za podeljevanje štipendij povečal, ugotavljajo na skladu, saj je bilo za šolsko oziroma študijsko leto 2022/2023 javno objavljenih 789 štipendij, za šolsko leto 2023/2024 pa 903 štipendije. Ob tem so opozorili, da gre zgolj za javno objavljene štipendije, kajti delodajalci imajo tudi možnost oddaje potreb po štipendistih, ki niso vidne v Izmenjevalnici. Med devetimi delodajalci, ki so za prihodnje šolsko/študijsko leto javno objavili največ štipendij, jih je pet z Gorenjske. Največ štipendij prek Izmenjevalnice ponuja podjetje LTH Castings (64 štipendij), sledi Iskra ISD s 56 štipendijami in SIJ Acroni (40 štipendij). Razpisujejo štipendije v višini od 150 do 450 evrov. »Glede na oddane podatke bo v prihodnje največ potreb delodajalcev po elektrikarjih, elektrotehnikih, mehatronikih, metalurgih in strojnikih tako na srednješolski kot univerzitetni ravni,« so pojasnili na skladu in dodali, da so štipendije seveda razpisane tudi za druge poklicne profile.