Sprememba kolektivne pogodbe

Besedilo: Cveto Zaplotnik
Kategorija: Gospodarstvo / nedelja, 5. januar 2020 / 13:38  

Gradbenikom so povečali povračila za malico, regres in jubilejne nagrade.

Kranj – Predstavniki delodajalskih in sindikalnih organizacij v gradbeni panogi so v pogajanjih dosegli dogovor o spremembah in dopolnitvah kolektivne pogodbe gradbene dejavnosti, s katerimi zaposlenim v gradbeništvu povečujejo dodatke za potovanja na gradbišča ter povračila stroškov za malico, regres za letni dopust in jubilejne nagrade. Pogajanja o najnižjih osnovnih plačah po tarifnih razredih bodo nadaljevali marca, ko bodo znani učinki dviga minimalnih plač in izločitve dodatkov iz minimalne plače, okvirni rezultati letošnjega poslovanja in morebitni splošni dogovor o plačnem modelu za gospodarske družbe v Sloveniji.

Kot je ob podpisu aneksa h kolektivni pogodbi dejal Jože Renar, direktor GZS – Zbornice gradbeništva in industrije gradbenih materialov, članstvo podjetij v gradbeniških delodajalskih organizacijah ne dosega niti polovice vseh zaposlenih, zato uporaba kolektivne pogodbe za delodajalce, ki niso člani delodajalskih organizacij, ni obvezna. Medtem ko so zavezanci za uporabo kolektivne pogodbe dolžni svojim zaposlenim izplačevati najnižje osnovne plače po tarifnih razredih glede na izobrazbo, ki so pretežno višje od minimalne plače, so delodajalci, ki niso člani delodajalskih organizacij, zavezani spoštovati določila zakona o delovnih razmerjih, kar pomeni, da poslujejo zakonito že, če vsem svojim zaposlenim izplačujejo le minimalne plače. Ker je na trgu javnih naročil gradenj v Sloveniji ključni kriterij za izbor izvajalca najnižja cena, to izrazito favorizira ponudnike, ki niso zavezani k spoštovanju kolektivne pogodbe.

»Plače v gradbeništvu so med najnižjimi v gospodarskih dejavnostih, interes mladih za vstop v gradbene poklice je zato izjemno nizek,« je še dejal Renar.